Marmara Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı Hizmet İçi Eğitim Koordinatörlüğü olarak, 2024 yılı hizmet içi eğitim faaliyetlerimizi başarıyla tamamlamanın gururunu yaşıyoruz. Gerçekleştirilen eğitim programlarıyla idari personelimizin mesleki gelişimini desteklerken, motivasyonlarını artırmayı ve dolaylı olarak iş verimliliğini yükseltmeyi hedefledik.

İhtiyaca Dayalı Eğitim Planlaması

Yıl boyunca düzenlediğimiz eğitim takvimini, dijital platform üzerinden gelen bireysel talepler ve birim ihtiyaç analizleriyle oluşturduk. Belirli gün ve haftaları göz önünde bulundurarak, yüz yüze eğitimlerle etkili bir öğrenme deneyimi sunduk. Eğitimlerimiz arasında sağlık, bireysel farkındalık, iletişim ve sanatsal etkinlikler gibi geniş bir yelpazeyi kapsayan programlar yer aldı.

Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından sunulan Uzaktan Eğitim Kapısı Platformu üzerinden, idari personelimize 8 zorunlu ve 13 seçmeli olmak üzere toplamda 21 eğitim sunduk. Eğitimleri üçer aylık periyotlarla planlayarak, kamu sektöründe nitelikli çalışan sayısını artırmayı hedefledik.

Öne çıkan eğitimlerimizden bazıları şunlardır:

• • • Çalışma Ahlakı
    • İnsan Hakları Çerçevesinde Etik
    • Etkili İletişimde Beden Dili Eğitimi
    • İş Yerinde Stres
    • Sağlıklı ve Verimli Ofisler: Ergonomik Çalışma Eğitimi
    • Karar Verme Süreci ve Düşülen Tuzaklar Eğitimi
    • Çalışma Hayatında Yapay Zekâ
    • Güvenilir Yapay Zekâ: Riskler, Etik Değerler ve İlkeler Eğitimi
    • Sanal Gerçeklik Teknolojisi (VR) ile Meme Sağlığı ve Kendi Kendine Meme Muayenesi (KKMM) Bilgilendirme ve Atölye Çalışması
    • Dijital Ebeveynlik
    • Tiyatronun Toplumdaki Yeri ve Davranış Kuralları
    • Girişimcilik

Aday Memurlar Eğitim Programı kapsamında ise temel ve hazırlayıcı eğitimler yine Uzaktan Eğitim Kapısı üzerinden sunuldu. Süreci başarıyla tamamlayan 9 aday memurumuz, 13 Ekim 2024 tarihinde yapılan Aday Memur Sınavı’na katıldı.

Sürdürülebilir Gelişim ve İş Birliği

Koordinatörlüğümüz, Marmara Üniversitesi’nin vizyonuna uygun olarak insan kaynaklarını en verimli şekilde değerlendirmeye devam ediyor. Disiplinlerarası yaklaşımla nitelikli personel yetiştirme misyonumuz doğrultusunda, etik değerlere bağlı, deneyimli ve donanımlı bir idari kadro oluşturmayı hedefliyoruz. Eğitim faaliyetlerimizle bireysel ve toplumsal gelişime katkı sağlamayı sürdüreceğiz.

2024 yılı boyunca emeği geçen tüm paydaşlarımıza teşekkür ederiz. Marmara Üniversitesi olarak, eğitimde mükemmeliyet vizyonuyla geleceğe yön vermeye devam edeceğiz.